نحوه محاسبه بیمه نیروهای ساعتی و پارهوقت
اقتصاد۲۴- به گزارش خبرگزاری خبرآنلاین، ایسنا نوشت: این پرسش و پاسخها که از سوی اداره کل وصول حق بیمه منتشر شده، با هدف شفاف سازی فرآیندها و رفع ابهام از مقررات بیمهای ارائه شده و بخش مهمی از دغدغههای بیمهپردازان و کارفرمایان را مورد توجه قرار میدهد که در ادامه به برخی از آنها اشاره شده است.
قراردادهای کار پاره وقت و ساعتی جزو قراردادهای قانونی و معتبری است که بعضا فیمابین کارگر و کارفرما متعقد میشود. نحوه محاسبه و احتساب سوابق بیمه شده با توجه به بخش ششم بخشنامه تلخیص و تنقیح بازرسی کارگاهی به چه صورت خواهد بود؟
به موجب مفاد بند یک نامه ۲۸ اسفندماه سال ۱۴۰۲، اداره کل امور حقوقی و قوانین و با توجه به اینکه احتساب حقبیمه بر اساس روزهای کارکرد بیمهشده و منطبق بر گزارش بازرسی کارگاهی صورت میپذیرد، لذا در خصوص آن دسته از کارگاههایی که روزهای کارکرد بیمهشده کمتر از کارکرد ماه کامل در لیست ارسالی از سوی کارفرما و احراز موضوع فوق طی بازرسی کارگاهی انجام شده، مطالبه حقبیمه بر اساس ایام کارکرد بیمهشده بلامانع خواهد بود. ضمنا چنانچه بیمهشدگان شاغل در کارگاه صرفاً در ساعاتی از روز (کمتر از ساعات کار مشمولین قانون کار) ولیکن به صورت مستمر و در تمام روزهای کاری ماه در کارگاه اشتغال به کار داشتهاند، باید حقبیمهشان به صورت کامل و همانند سایر کارکنان ثابت کارگاه محاسبه و وصول شود.
