تاریخ انتشار: ۲۱:۵۵ - ۰۶ ارديبهشت ۱۴۰۵

زمان واریز مابه‌التفاوت حقوق فروردین اعلام شد

​آخرین خبر‌ها درباره مابه التفاوت افزایش حقوق فروردین ۱۴۰۵ بازنشستگان و مستمری بگیران تأمین اجتماعی را در ادامه بخوانید.

بازنشستگان و مستمری بگیران

اقتصاد۲۴- ​آخرین خبر‌ها درباره مابه التفاوت افزایش حقوق فروردین ۱۴۰۵ بازنشستگان و مستمری بگیران تأمین اجتماعی را در ادامه بخوانید.

همزمان با شروع سال جدید، بازنشستگان و مستمری بگیران چشم انتظار افزایش حقوق هستند. این در حالی است که هنوز برای این مهم، تصمیمی اتخاذ نشده است. قرار است حقوق فروردین ۱۴۰۵ بازنشستگان و مستمری بگیران تامین اجتماعی؛ به صورت علی الحساب پرداخت شود و مابه التفاوت افزایش حقوق، در اردیبهشت ماه محاسبه خواهد شد.

بنابر اطلاعیه سازمان تامین اجتماعی، با توجه به عدم ابلاغ بخشنامه مزد سال ۱۴۰۵ و متعاقب آن عدم امکان تصویب جزئیات افزایش مستمری‌های سال جدید در ارکان سازمان تامین اجتماعی، مستمری واریزی فروردین ماه به صورت علی‌الحساب و بر اساس آخرین حکم سال گذشته بازنشستگان و مستمری‌بگیران خواهد بود.

در این اطلاعیه آمده است: با اهتمام مدیریت سازمان تامین اجتماعی جهت اجرای مرحله سوم و نهایی متناسب‌سازی (۳۰درصد) طبق جزء (۲) بند (ر) ماده ۲۸ قانون برنامه هفتم مصوب مجلس شورای اسلامی؛ پس از ابلاغ رسمی بخشنامه و انجام مراحل قانونی از جمله محاسبه و تهیه لیست‌های مربوطه توسط واحد‌های اجرایی و بررسی و صحت سنجی اطلاعات و همچنین تامین منابع، زمان‌بندی پرداخت مابه‌التفاوت افزایش سالانه و مبالغ متناسب‌سازی مشمولین از طریق سازمان اطلاع‌رسانی خواهد شد.

در همین حال، سید محمد مولوی نماینده مردم آبادان در مجلس؛ این وضعیت را غیرقابل‌قبول دانست و خواستار ورود فوری وزارت کار برای تعیین تکلیف و پرداخت به موقع حقوق کارگران و بازنشستگان شد.

وی گفت: متأسفانه سازمان تأمین اجتماعی و برخی شرکت‌ها اعلام کرده‌اند به دلیل عدم ابلاغ بخشنامه افزایش حقوق، پرداختی‌های فروردین‌ماه را براساس احکام سال گذشته انجام می‌دهند که این اقدام خلاف انتظار و موجب نگرانی جدی است.

منبع: اقتصاد آنلاین
ارسال نظر
قوانین ارسال نظر
لطفا از نوشتن با حروف لاتین (فینگلیش) خودداری نمایید.
از ارسال دیدگاه های نا مرتبط با متن خبر، تکرار نظر دیگران، توهین به سایر کاربران و ارسال متن های طولانی خودداری نمایید.
لطفا نظرات بدون بی احترامی، افترا و توهین به مسئولان، اقلیت ها، قومیت ها و ... باشد و به طور کلی مغایرتی با اصول اخلاقی و قوانین کشور نداشته باشد.
در غیر این صورت، «اقتصاد24» مطلب مورد نظر را رد یا بنا به تشخیص خود با ممیزی منتشر خواهد کرد.
خواندنی‌ها
خودرو
فناوری
آخرین اخبار